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金壇區(qū)教育局關(guān)于公開選聘學(xué)科研訓(xùn)員的公告

信息來源:組織人事科    發(fā)布時(shí)間:2022-11-29    瀏覽量:3098次

為進(jìn)一步充實(shí)研訓(xùn)力量,優(yōu)化隊(duì)伍結(jié)構(gòu),經(jīng)研究,決定公開選聘教師發(fā)展中心研訓(xùn)員?,F(xiàn)將選聘簡章公告如下:

一、選聘對(duì)象

金壇區(qū)公辦普通中小學(xué)在編在崗優(yōu)秀教師。

二、選聘崗位、數(shù)量及條件

(一)選聘崗位和數(shù)量

高中化學(xué)、數(shù)學(xué)、歷史,初中英語學(xué)科研訓(xùn)員各1名。

(二)選聘條件

1.熱愛教育事業(yè),思想政治素質(zhì)過硬,品行端正,遵紀(jì)守法,身體健康,具有從事報(bào)考崗位研訓(xùn)所需的專業(yè)水平和工作能力;

2.1972年11月29日以后出生;

3.具有本科及以上學(xué)歷,中小學(xué)一級(jí)教師及以上職稱;

4.獲得報(bào)考崗位金壇區(qū)基本功或優(yōu)質(zhì)課評(píng)比一等獎(jiǎng)或常州市基本功或優(yōu)質(zhì)課評(píng)比二等獎(jiǎng)及以上榮譽(yù);

5.具有常州市骨干教師及以上榮譽(yù)稱號(hào)。

三、選聘程序

(一)成立評(píng)審小組

金壇區(qū)教育局成立公開選聘評(píng)審工作領(lǐng)導(dǎo)小組,成員由教育局領(lǐng)導(dǎo)及相關(guān)科室負(fù)責(zé)人組成。

(二)報(bào)名

符合選聘條件且有意應(yīng)聘者填寫《金壇區(qū)教育局公開選聘學(xué)科研訓(xùn)員報(bào)名表》,經(jīng)所在學(xué)校同意后請(qǐng)于2022年12月6日前到金壇區(qū)教育局組織人事科報(bào)名。

報(bào)名時(shí)請(qǐng)?zhí)峁?身份證、學(xué)歷與學(xué)位證書、專業(yè)技術(shù)職稱證書、學(xué)術(shù)業(yè)績、主要獲獎(jiǎng)證書等原件(驗(yàn)收后返回本人)和復(fù)印件一份(每人一個(gè)檔案袋,復(fù)印件按順序裝訂成冊(cè)),同時(shí)上交《金壇區(qū)教育局公開選聘學(xué)科研訓(xùn)員報(bào)名表》紙質(zhì)稿2份,并將電子稿發(fā)送至rsk009@163.com郵箱。

(三)筆試

1.形式:閉卷考試,考試時(shí)間120分鐘,內(nèi)容為學(xué)科教學(xué)及學(xué)科研訓(xùn)相關(guān)知識(shí),滿分為100分。

(四)面試

根據(jù)筆試成績,按照選聘崗位不超過1:3的比例擇優(yōu)確定進(jìn)入面試人員。內(nèi)容為相應(yīng)學(xué)科現(xiàn)行教材分析、研訓(xùn)活動(dòng)組織等,滿分為100分。

筆試、面試時(shí)間及地點(diǎn)另行通知。

(五)聘用辦法

1.競聘者的筆試、面試得分分別以40%、60%的比例計(jì)入總成績,根據(jù)總成績從高到低的順序,擇優(yōu)確定擬聘人員。

2.擬錄用人選名單在金壇教育服務(wù)網(wǎng)公示5個(gè)工作日。

3.對(duì)公示無異議的擬錄用人選,按規(guī)定程序辦理相關(guān)聘用手續(xù)。

四、工作要求

(一)提高認(rèn)識(shí)。要充分認(rèn)識(shí)這次公開選聘工作人員的重大意義,進(jìn)一步提高思想認(rèn)識(shí),樹立大局意識(shí),積極支持和參與人事制度改革。

(二)嚴(yán)肅紀(jì)律。確保選聘工作的公平、公正、公開,凡發(fā)現(xiàn)弄虛作假、偽造、仿造、涂改證明材料等,則取消應(yīng)聘者的聘用資格,并追究相關(guān)人員責(zé)任。違反考試有關(guān)紀(jì)律的人員將按有關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅處理。

(三)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)。為保證選聘工作的順利進(jìn)行,各校要加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),積極宣傳發(fā)動(dòng),鼓勵(lì)符合條件的人員報(bào)名參與選聘,不得以任何形式阻礙本單位人員報(bào)名。

五、本公告由金壇區(qū)教育局負(fù)責(zé)解釋。


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